COORDINACIÓN GENERAL DE DOCENCIA
Bachillerato y Licenciatura en Dirección de Empresas

 ¿Quiénes Somos?

La carrera de Dirección de Empresas tiene como propósito contribuir a la gestión estratégica de las distintas áreas de las organizaciones, a través de la formación de profesionales con dominio de los conocimientos técnicos, habilidades y actitudes; busca promover el desarrollo de profesionales éticos con responsabilidad social y líderes en las organizaciones, así como el espíritu emprendedor tanto en las organizaciones como en la dimensión personal.

Objetivos

► Formar profesionales con capacidad para crear, gestionar y administrar organizaciones, así como generar valor agregado.

► Desarrollar actividades académicas que promuevan la responsabilidad social y una visión ética de los negocios.

► Dotar a los futuros profesionales de una visión integral de las organizaciones, a partir de un sólido conocimiento de las áreas funcionales de la Administración, promoviendo un alto grado de sentido crítico, analítico y competitivo, necesario para la adecuada toma de decisiones.

► Formar un sólido conocimiento de las herramientas técnicas de la Administración, la planificación estratégica y táctica y el fomento de las habilidades de gestión gerencial.

► Desarrollar habilidades en liderazgo, que le permitan identificar oportunidades y proponer soluciones innovadoras, convirtiéndose en un agente de cambio.

Habilidades y Características Deseables

► Capacidad para vislumbrar al ser humano como punto de partida para la solución de los problemas de la sociedad.

► Desarrollo de la conciencia hacia las necesidades de Costa Rica, de América Latina y del resto del mundo.

► Actitud crítica y constructiva hacia el entorno, con respaldo de valores morales y éticos y visión integradora de la realidad.

► Manejo de relaciones interpersonales, respaldado por el desarrollo de su propia capacidad de liderazgo.

► Capacidad para organizar y conducir grupos, trabajar en equipo y manejar adecuadamente conflictos personales y grupales.

► Espíritu de superación con actitud científica y disposición para el uso y manejo de equipo y tecnología.

Tareas Típicas del Estudiante

► Analizar estructuras organizativas, procedimientos administrativos y sistemas de información gerencial.

► Conocer disposiciones legales para el manejo adecuado de las relaciones laborales.

► Aplicar técnicas para el análisis de la situación financiera de las empresas.

► Elaborar y proyectar estados financieros de las empresas.

► Identificar productos, marcas, precios, mercados, procesos de compra, canales de comercialización, consumidores, distribuidores, etc.

► Presupuestar costos de productos, niveles de ventas, precios de venta, etc.

Perfil Profesional

► Formular planes operativos y estratégicos para el desarrollo de las empresas.

► Diseñar e implementar estrategias financieras para el uso óptimo de los recursos.

► Formular y evaluar proyectos de inversión, presupuestos financieros y estados financieros, etc.

► Establecer objetivos, metas, estrategias y programas para la comercialización de los bienes y servicios de las empresas.

► Escudriñar el entorno para la identificación de nuevos productos y mercados, tanto nacionales como internacionales.

Mercado Laboral

Está compuesto por cualquier organización, pública o privada, en la cual se requiera un ejecutivo capaz de planificar, organizar, dirigir y controlar los procesos administrativos. El profesional en Dirección de Empresas podrá desenvolverse en diferentes áreas funcionales, tales como: la gerencia general, recursos humanos, finanzas, mercadotecnia, comercio internacional, producción, etc.

Ficha Profesiográfica